교원업적평가규정

제3편  행정  3—1—6～

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교원업적평가규정  3—1—6～

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제1조 (목적) 이 규정은 동의대학교(이하 “본 대학교”라 한다)의 전임교원(이하 “교원”이라 한다)의 교육업적ㆍ연구업적ㆍ산학협력업적ㆍ봉사업적의 관리 및 평가에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. <개정 2011. 9. 1.>

제2조 (교원업적평가위원회의 기구) 본 대학교  교원의 업적 평가를 위하여 대학본부에「본부교원업적평가위원회」(이하 “본부평가위원회”)를 두고, 각 단과대학에 「단과대학교원업적평가위원회」(이하 “단대평가위원회”)를 둔다. <개정 2008. 4. 1.>

제3조 (본부평가위원회) ① 본부평가위원회는 위원장을 포함하여 10인 이상 15인 이하의 위원으로 구성한다. <개정 2008. 4. 1.>

② 본부평가위원회의 위원장은 교무처장으로 하고, 기획처장, 학생지원처장, 산학협력단장, 교무부처장, 각 단과대학 부학장을 당연직으로 한다. <개정 2008. 4. 1., 2009. 9. 1., 2014. 9. 1., 2015. 2. 1., 2018. 3. 1., 2022. 3. 1.>

③ 위원장 및 당연직 위원의 임기는 보직재임 기간으로 한다. <개정 2014. 9. 1.>

④ 본부평가위원회는 다음 각호의 사항을 심의한다. <개정 2008. 4. 1.>

1. 교원업적평가 기본원칙과 운용에 관한 사항

2. 단대평가위원회 평가 결과에 대한 심사 및 인정

3. 교원업적평가규정의 제ㆍ개정에 관한 사항

4. 기타 교원업적평가에 필요한 사항

⑤ 위원장 및 부위원장 궐위 시 직무대행은 위원 중 호선에 의해 정한다. <신설 2019. 4. 1.>

제4조 (단대평가위원회) ① 단대평가위원회는 위원장을 포함하여 5인 이상 10인 이하의 위원으로 구성한다.

② 단대평가위원회의 위원장은 학장으로 하고, 위원은 부학장을 당연직으로 하며, 그 밖의 위원은 학장의 추천으로 총장이 임명한다.

③ 위원장 및 당연직 위원의 임기는 보직재임 기간으로 하며, 위원의 임기는 2년으로 한다.

④ 단대평가위원회는 다음 각호의 사항을 평가한다.

1. 해당 소속대학 교원 및 계열변경자의 개인업적 검증ㆍ평가 및 자료보완 요청에 관한 사항

2. 본부평가위원회로부터 위임된 사항

3. 국가연구개발비 등 정부 재원으로 학술활동에 참가하는 연구자에 대한 심의 <신설 2020. 5. 1.>

4. 기타 단대업적평가와 관련된 사항 [본조신설 2008. 4. 1.]

제5조 (본부평가위원회 및 단대평가위원회의 운영) ① 위원회는 위원장이 소집한다.

② 위원회는 재적 위원 과반수의 출석으로 개회하고, 출석 위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

③ 위원회의 위원이 심사의 대상자가 되는 경우에는 그 위원은 자신의 업적평가의 심사에 한하여 위원의 자격이 정지된다. 위원장이 심사의 대상자가 되는 경우에는 부학장이 위원장의 직무를 대행한다. <개정 2008. 4. 1.>

제6조 (평가절차) ① 교원은 업적이 있는 때에는 즉시 업적입력 프로그램에 입력하고, 증빙자료를 단대평가위원회에 제출하여야 한다. <개정 2011. 9. 1.>

② 단대평가위원회는 교원업적평가 프로그램에서 해당 교원이 입력한 업적을 검증 후 평가하고 그 결과를 심사의견서 및 증빙자료와 함께 교무팀에 제출하여야 하며, 교무팀에서는 이를 확인한 후  해당 교원이 당해 실적에 대한 업적의 인정 여부 및 점수를 알 수 있도록 조치하여야 한다. 이때에 단대평가위원회에서 인정한 업적이 이 규정에서 정한 기준에 부합하지 않다고 판단될 경우에는 본부평가위원회에서 재심사하여 인정 여부를 결정한다. <개정 2011. 9. 1., 2015. 2. 1.>

③ 본부평가위원회는 단대평가위원회의 평가결과에 대한 최종심의를 하고 그 결과를 확정하여 총장의 승인을 받는다. <개정 2011. 9. 1.>

제7조 (평가단위기간) 교원의 업적은 매 1년마다 평가하되, 매년 3월 1일부터 다음해 2월 말일까지의 업적을 대상으로 한다.

제8조 (평가단위기간의 예외) 제7조의 규정에 불구하고 다음 각호의 경우에는 해당 학기를 평가단위기간으로 할 수 있다. <개정 2008. 4. 1.>

1. 2학기 신규임용된 경우

2. 연구년, 해외파견 등으로 한 학기의 업적만 있는 경우 다만, 이 경우에도 연구업적의 평가단위기간은 학년도 전체로 한다.

3. 승진임용ㆍ재(계약)임용 대상 교원의 승진임용ㆍ재(계약)임용 심사를 위하여 필요한 경우. <개정 2011. 9. 1.>

4. 휴직ㆍ직위해제ㆍ정직 등의 사유로 한 학기의 업적만 있는 경우

5. 기타 필요하다고 인정될 경우

제9조 (예정업적) ① 평가단위기간내의 업적으로 업적평가점수 산출일 현재 실행되지 않은 업적에 대해서는 해당기관에서 발행하는 실행일 등이 기재된 예정증명서를 제출하여야 한다.

② 예정증명서를 제출한 업적이 평가단위기간내에 실행되지 않을 경우에는 업적평가점수가 확정된 후에라도 해당 업적에 대한 점수는 취소할 수 있다.

제10조 (업적구분) 교원의 업적은 교육, 연구, 산학협력, 봉사의 4개 영역으로 구분한다. <신설 2007. 3. 1., 개정 2011. 9. 1.>

1. 교육업적은 학생을 대상으로 한 강의, 학생지도 등 제반 교육활동을 말하며 그 평가기준은 [별표 1]과 같다. <개정 2011. 9. 1., 2014. 2. 1., 2014. 9. 1.>

2. 연구업적은 교원의 해당 전공분야에 관한 논문, 저서, 창작․전시․발표실적의 발표 등 제반 연구활동을 말하며 그 평가기준은 [별표 2]와 같다. <개정 2011. 9. 1., 2014. 9. 1.>

3. 산학협력업적은 국가, 지방자치단체, 정부출연연구기관 및 산업체등과 상호 협력하여 행하는 다음 각 목의 활동을 말하며 그 구체적인 평가기준은 [별표 3]과 같다. <개정 2011. 9. 1., 2014. 2. 1., 2014. 9. 1.>

가. 산업체의 수요와 미래의 산업발전에 따르는 인력의 양성 <신설 2011. 9. 1.>

나. 새로운 지식·기술의 창출 및 확산을 위한 연구·개발 <신설 2011. 9. 1.>

다. 산업체 등으로의 기술이전과 산업자문 등 <신설 2011. 9. 1.>

4. 봉사업적은 교육 및 연구활동 이외에 교내ㆍ외에서 행한 일체의 봉사활동을 말하며 그 평가기준은 [별표 4]와 같다. <신설 2011. 9. 1.>

제11조 <삭제 2011. 9. 1.>

제12조 <삭제 2011. 9. 1.>

제13조 <삭제 2011. 9. 1.>

제14조 (업적평가점수의 가점 및 감점) 교원의 상벌에 대해 다음 각호와 같이 업적평가점수를 산정한다. 다만, 연공상은 가점 대상에서 제외하며,  가점은 단대교원업적평가위원회에서 영역별로 지정하고, 본부교원업적평가위원회에서 최종 적용한다. 감점은 본부교원업적평가위원회에서 영역별 지정 적용한다. <개정 2009. 3. 1., 2015. 3. 1.>

1. 가점

가. 저명한 국제기구 및 국제단체의 상 : 50점

나. 훈ㆍ포장 및 대통령 상 : 40점

다. 국가기관ㆍ광역자치단체, 저명 사회단체 및 국내전문학술지발행 학회의 상 : 30점 <개정 2010. 3. 1.>

라. 이사장ㆍ총장 상 : 30점

마. 기초자치단체, 지역 사회단체 및 국내전문학술지발행 학회 이외의 학회의 상 : 20점

2. 감점

가. 정직 : 40점

나. 감봉 : 30점

다. 견책 : 20점

라. 경고 : 10점

제15조 (평가제외) 교무위원, 한방병원장 및 한 학년도에 3개월 이상 교내ㆍ외의 특정 임무를 수행하는 교원은 본인의 신청에 따라 해당 학년도의 업적평가에서 제외할 수 있다. 이 경우 신청은 보직일로부터 1월이내에 하여야 한다. <개정 2011. 9. 1.>

제16조 (재심) ① 평가결과에 이의가 있는 교원은 총장이 평가결과를 통보한 날로부터 10일 이내에 근거 자료를 첨부하여 재심을 청구할 수 있다. 다만, 제출서류 미비, 제출기한 미엄수 등 해당교원의 귀책사유에 의한 것은 재심의 대상이 될 수 없다.

② 재심의 요청이 있을 때에는 위원장은 지체 없이 위원회를 소집하여 재심사하여야 한다.

제17조 (업적관리) 업적은 사무분장규정에 따라 해당 업무 담당 부서에서 관리하여야 한다.

제18조 (평가결과의 통보) 총장은 평가단위기간의 교원업적평가점수가 확정되는 즉시 교원 개개인에게 당해 교원의 교원업적평가점수를 통보하여야 하며, 교원업적평가점수가 현저히 낮은 교원에 대하여는 분발을 촉구하는 등 본 대학교의 교원의 업적을 향상시키기 위한 적절한 조치를 취하여야 한다.

제19조 (평가결과의 활용) 총장은 업적평가결과를 교원의 승진임용ㆍ재임용ㆍ재계약ㆍ성과급 지급ㆍ호봉승급ㆍ연봉계약ㆍ우수교원표창 등 교원인사에 반영할 수 있다. <개정 2008. 4. 1.>

제20조 (평가결과의 비공개) 평가의 결과는 공개하지 아니한다.

부  칙

1. 이 규정은 2004년 3월 1일부터 시행한다.

2. (폐지규정) 교수업적평가규정은 이를 폐지한다.

3. (평가제외 신청에 대한 경과조치) 제12조의 규정에 불구하고 이 규정 시행일 현재 재임중인 교무위원 및 한 학년도에 3개월 이상 교내ㆍ외의 특정 임무를 수행하는 교원은 이 규정 시행일로부터 1월 이내에 평가제외를 신청하여야 한다.

4. 이 변경 규정은 2004년 9월 1일부터 시행한다.

5. 이 변경 규정은 2005년 9월 1일부터 시행한다.

6. 이 변경 규정은 2006년 1월 1일부터 시행한다.

7. 이 변경 규정은 2007년 3월 1일부터 시행한다.

8. 이 변경 규정은 2007년 11월 1일부터 시행한다.

9. 이 변경 규정은 2008년 2월 1일부터 시행한다.

10. 이 변경 규정은 2008년 4월 1일부터 시행한다.

11. 이 변경 규정은 2008년 5월 1일부터 시행한다.

12. 이 변경 규정은 2009년 3월 1일부터 시행한다.

13. 이 변경 규정은 2009년 9월 1일부터 시행한다.

14. 이 변경 규정은 2010년 3월 1일부터 시행한다.

15. 이 변경 규정은 2010년 9월 1일부터 시행한다.

16. 이 변경 규정은 2011년 9월 1일부터 시행한다.

17. 이 변경 규정은 2012년 1월 1일부터 시행한다.

18. 이 변경 규정은 2012년 9월 1일부터 시행한다.

19. 이 변경 규정은 2012년 12월 1일부터 시행한다.

20. 이 변경 규정은 2013년 2월 1일부터 시행한다.

21. 이 변경 규정은 2014년 2월 1일부터 시행한다.

22. 이 변경 규정은 2014년 9월 1일부터 시행한다.

23. 이 변경 규정은 2015년 2월 1일부터 시행한다.

24. 이 변경 규정은 2015년 3월 1일부터 시행한다.

25. 이 변경 규정은 2016년 3월 1일부터 시행한다.

26. 이 변경 규정은 2016년 9월 1일부터 시행한다.

27. 이 변경 규정은 2017년 3월 1일부터 시행한다.

28. 이 변경 규정은 2017년 9월 1일부터 시행한다.

29. 이 변경 규정은 2018년 3월 1일부터 시행한다.

30. 이 변경 규정은 2019년 3월 1일부터 시행한다.

31. 이 변경 규정은 2019년 4월 1일부터 시행한다.

32. 이 변경 규정은 2019년 9월 1일부터 시행한다.

33. 이 변경 규정은 2019년 12월 1일부터 시행한다.

34. 이 변경 규정은 2020년 3월 1일부터 시행한다.

35. 이 변경 규정은 2020년 5월 1일부터 시행한다.

36. 이 변경 규정은 2020년 11월 1일부터 시행한다.

37. 이 변경 규정은 2021년 3월 1일부터 시행한다.

38. 이 변경 규정은 2021년 5월 1일부터 시행한다.

39. 이 변경 규정은 2021년 9월 1일부터 시행한다.

40. 이 변경 규정은 2022년 1월 1일부터 시행한다.

41. 이 변경 규정은 2022년 3월 1일부터 시행한다.

42. 이 변경 규정은 2023년 3월 1일부터 시행한다.

43. 이 변경 규정은 2024년 3월 1일부터 시행한다.

44. 이 변경 규정은 2025년 1월 1일부터 시행한다.

45. 이 변경 규정은 2025년 3월 1일부터 시행한다.

46. 이 변경 규정은 2025년 9월 1일부터 시행한다.

[별표 1] <개정 2012. 1. 1., 2012. 9. 1., 2014. 2. 1., 2014. 9. 1., 2015. 2. 1., 2015. 3. 1., 2016. 3. 1., 2017. 3. 1., 2019. 3. 1., 2020. 3. 1., 2020. 5. 1., 2021. 5. 1., 2022. 3. 1., 2023. 3. 1., 2024. 3. 1., 2025. 3. 1., 2025. 9. 1.>

교육업적 평가기준

구 분	평 가 기 준			평 가 점 수		비 고
강의	강의평가 평점			(평균평점-3.0) × 30점		평균평점 3.0 이상에 한하여 가점부여 학부의 강의평가 대상 교과목의 강의평가 평균평점 단, 학점당 가중치 적용
	학기당 수업일수			주 4일 강의 10점		학부교과과정 및 수강인원이 3인 이상인 대학원 교과목에 한함. 단, 지도교수세미나는 책임일수에서 제외
				주 5일 강의 20점
	강의수강인원			(총수강인원 -100) x 0.2점 가점		100명 초과에 한하여 가점 부여 학기당 최대 50점 총 수강인원은 학기말 성적평가 기준으로 하되, 사이버강의와 Pass/Fail강좌의 경우 1/2만 인정한다. 팀티칭 강좌 총수강인원의 반영은 수강인원×(담당주/15)로 계산한다
	책임강의시간			책임시간 이행시 10점 책임시간 미달 1시간당 2점 감점		강사료지급규정 제4조제2항의 표에서 정한 책임시간 한의대 기초교원의 경우 한의학과 기초과목 인정시수를 강의시간으로 함
	학과(전공)별 전임교원의 소속 학부개설 강의 담당 비율			90%이상	학기당 10점	교원 본인이 소속 된 학부개설 강의 담당 비율 대학원 교과 및 타과 담당 강의 제외
				80%이상	학기당 8점
				70%이상	학기당 6점
				60%이상	학기당 4점
	DOOR 콘텐츠 적용강좌			1점		12주차 중 3주차 이상 적용된 강좌 당 점수 부여	원격강의 제외
				2점		12주차 중 6주차 이상 적용된 강좌 당 점수 부여
				3점		12주차 중 9주차 이상 적용된 강좌 당 점수 부여
	교육콘텐츠 개발 및 공개			1 DOOR 당 5점		1 DOOR란 신규 자작 동영상(5분 이상, 창작에 한함) 1개를 포함한 교육콘텐츠(동영상, 텍스트, URL, PPT 등) 5개 묶음을 의미함. (자작은 교원이 직접 동영상에 출연한 창작 동영상에 한함)	연간 최대 10점
	강의공개	동영상		해당강좌의 학점당 6점		대학 강의의 KOCW 탑재 (연간 최대 30점)
		강의자료		해당강좌의 학점당 3점
	원격강의 등 새로운 교수법 적용 강좌			해당강좌의 학점당 2점		원격강의, 웹보조강의, 팀티칭 등 학습의 효율을 높이기 위하여 새로운 교수법을 적용한 강좌로 주관부서의 확인이 있을 경우 인정
	외국어강의			해당강좌의 학점당 5점		강의의 전부를 외국어로 진행한 강좌 단, 외국어 회화과목 및 외국인 전용 강좌를 담당하기 위해 임용 된 교원이 담당하는 강좌는 제외
	1학년 강의			해당강좌당 5점
	JA참여학과강의			해당강좌의 학점당 3점		JA교원으로 참여 학과의 교과목 담당에 한함
	새로운 교과목 개발			해당강좌당 5점		새로운 교과목으로 교과과정에 편성되어 해당 교원이 강의를 하는 경우 당해 학기 1회에 한해 인정하되, 같은 학과 교원들이 새로운 교과목으로 인정하여야 함
	수업계획서 및 CQI제출			강좌당 2점		매학기 수업 개시 4주전까지 학사지원팀에 제출하고, 교내 정보시스템에 게재한 것만 인정 단, 수업계획서 제출 후 학기말 CQI보고서도 제출해야 평가인정
	성적평가 일정 미준수			강좌당 -2점
	성적평가자료의 다양성			강좌당 1점		중간고사, 기말고사, 수시고사, 출석, 과제물, 주제발표 참여도 등 4가지 이상의 다양한 평가요소를 성적 산출에 반영한 경우 인정 동일과목을 분반으로 강의하면 각각의 과목으로 인정 단, 지도교수세미나 강좌는 제외함
	한의과대학 임상실습담당			학기당 30점		한의과대학 소속 임상실습과목 담당교원
	외부지원 강좌유치 개설운영			3,000만원 이상 30점 2,000만원 이상 20점 1,500만원 이상 15점 1,000만원 이상 10점 500만원 이상 5점		외부기관(자유기업원, 한국표준협회등)의 강좌를 유치하여 공학교육 등 대학특성화를 포함하는 강좌를 교내에 정규 강좌로 개설하고 강좌를 책임 운영하는 경우 금액에 따라 인정
	교육혁신 프로그램 / 진로·취업지도 및 상담교육 프로그램 참여			1점/수강 콘텐츠 수		온라인콘텐츠 수강		연간 최대 50점
				3점/회(3시간 미만), 5점/회(3시간 이상)		특강, 워크숍, 세미나 등의 프로그램 참여
				5점/프로그램 참여 건당		전문공동체 활동 (교수역량 강화 및 교수법 개선을 위한 공동체 모임), 학생 진로·취업 지도 우수 사례 성과 보고 및 강의 진행
				7점/과정(교내) 10점/과정(교외)		교수학습개발센터 등 행정부서 주관 연수(2차 시 이상 연속성이 있는 프로그램, 특별교육과정, 캠프 등 포함), 취업지원팀(대학일자리플러스센터) 등 행정부서 주관 연수
				3점/회당(자가진단), 5점/회당(전문가컨설팅)		수업컨설팅
	학회 참석		교내	1회당 3점		학회 참석, 전체교수회의 등(연간 최대 10점) ※ 전체교수회의 불참시 3점 감점
			교외	1회당 5점

구 분	평 가 기 준		평 가 점 수			비 고
강의	학습유형별에 따른 교과목 산출물 미 탑재		강좌당 –2점			산출물 미 탑재 및 탑재 오류 시 감점
	교수역량인증 (BIG SUN)		30점			교육혁신 프로그램 참여를 통한 각 직급별 SUN 인증을 모두 받은 교원, 재직 중 1회에 한함
	교수역량인증(SUN)		20점			교육혁신 프로그램 참여를 통해 각 직급별 SUN인증을 받은 교원(신임교원은 제외)
	콜라보교육교양인정		20점			콜라보교육인정제 인정절차를 통해 인정이 확정된 교양교과 담당 교원
	콜라보교육전공인정		20점			콜라보교육인정제 인정절차를 통해 전공 교육과정 인정이 확정된 학과(전공)의 소속 교원 전체에게 점수 부여
학생 지도	상담ㆍ지도	40명이하	40명~80명	80명초과	평가점수	상담률(%)=(상담학생/지도학생수)×100 상담학생 : 지도학생으로서 최소1회 이상 상담자료가 DAP시스템에 남아있는 학생
		90%이상	80%이상	70%이상	학기당5점
		60%~89%	50%~79%	40%~69%	학기당3점
		30%~59%	20%~49%	10%~39%	학기당1점
		30%미만	20%미만	10%미만	학기당0점
	특별지도	국제	건당 20점			교원이 직접 지도한 학생이 국제적인 규모, 전국적인 규모, 지역적인 규모의 각종 경연대회, 체육경기대회 등에 참가ㆍ출전하여 입상한 경우 인정 <연간 최대 100점>
		전국	건당 10점
		지역	건당 5점
	박사 배출		박사ㆍPost Doc. 1인당 7점			Post Doc.의 경우 교외 기금으로 배출한 것에 한하여 인정
	석사 배출		석사ㆍ한의사 인턴ㆍPost Master 1인당 3점			Post Master의 경우 교외 기금으로 배출한 것에 한하여 인정
	재학생 충원율		학과별 재학생 충원율 × 30점 + 자퇴철회학생수 × 10점			매년도 4월1일자 정보공시기준 학과별 재학생 충원율
	취업지도		지도학생취업률 × 100점 + 취업추천학생수 × 6점			취업률 및 취업추천학생수는 학생지원처에서 확인한 자료를 근거로 함. (취업추천확인은 건강보험가입확인서 제출 건에 한함) 단, 지도학생이 없는 교원은 학과별평균취업률×60점으로 적용

※ 교육업적 평가 대상 강좌는 학점이 부여되는 모든 강좌임.

[별표 2] <개정 2012. 1. 1., 2012. 9. 1., 2014. 9. 1., 2015. 3. 1., 2016. 3. 1., 2017. 3. 1., 2019. 3. 1., 2020. 3. 1., 2021. 3. 1., ,2021. 9. 1., 2022. 1. 1., 2022. 3. 1., 2023. 3. 1., 2025. 3. 1., 2025. 9. 1.>

연구실적 평가기준

구 분	평 가 기 준		평가점수		비 고
논문	국제전문학술지		250점		SSCI, A&HCI에 등재된 학술지
			200점		SCI에 등재된 학술지(Expanded 포함)
	SCOPUS학술지		150점		한국연구재단에 등록된 SCOPUS학술지
	국내전문학술지		100점		한국연구재단의 등재(후보)학술지
	국제기타학술지		50점		국제전문학술지와 SCOPUS학술지 이외의 국외에 서 발행 된 국제학술지
	국내일반학술지		50점		국내전문학술지에 포함되지 않는 국내학술지	연간 최대 50점
	박사학위취득논문		200점
	석사학위취득논문		100점
연구 보고서	연구보고서		50점		중앙관리연구비에 의해 수행된 과제의 결과로 제출 되는 연구보고서
저서	국제전문학술서		300점		기존의 이론과 대비되는 저자의 독창적 논리가 전개되어 있는 내용을 포함한 저자의 소견서를 첨부하여 제출 된 전공분야의 학술저서, 동일 학문분야 연구자를 대상으로 한 대학교재용 목적 이외의 저서
	국내전문학술서		150점	인문사회ㆍ체육계
				200점
	대학교재		100점	150점	대학의 강의를 위하여 출판한 전공입문서, 개론서, 원론서, 각론서 등
			40점	60점	실험⸱실습 강의를 위하여 출판한 실험⸱실습지침서, 매뉴얼 등
	창작집		100점	150점	시집, 수필집, 평론집, 작품집, 소설 등
	학술교양서적		80점	120점	일반인을 주 대상으로 하는 전공에 관련된 교양서적
	번역서		100점	150점	전공분야의 학술저서를 외국어 또는 국어로 번역하여 출판한 서적
	편저서		80점	120점	전공분야의 편저서 초ㆍ중등 교과서도 인정하나 참고서는 인정하지 않음
학술대회 발표	국제학술대회 발표		50점		발표자가 3개국 이상인 학술대회에서 논문을 외국어로 발표하는 경우
	국내학술대회 발표	전문학술대회	20점		국내전문학술지 발행 학회가 개최하는 학술대회
		일반학술대회	10점		전문학술대회를 제외한 학술대회. 국내전문학술지 발행 학회의 지회에서 개최하는 학술대회 포함

구분	평 가 기 준		평가점수	비 고
수상	국제학술상		100점
	국내학술상		50점
국책사업신청서	30억 이상		100점	※ 미 선정시 평가점수 70%반영, 대학본부주관의 국책사업비에 한하여 인정, 대응자금 미포함, 참여자에게 각각 평가점수 부여
	20억 이상 ∼ 30억 미만		80점
	10억 이상 ∼ 20억 미만		60점
	5억 이상 ∼ 10억 미만		40점
	1억 이상 ∼ 5억 미만		20점
	1억 미만		10점
대학평가보고서	A등급		100점	예:대학구조개혁평가보고서, 대학기관평가인증보고서, 정부사업평가보고서 등	※대학발전기획위원회의 등급기준에 따라 총장이 인정하는 평가보고서
	B등급		70점	예:우리대학발전계획서 등
	C등급		50점	예:학과별 자체평가보고서 등(교육인증, 학과품질보고서)
창작 ㆍ 전시 ㆍ 발표	평론	국제전문	140점	국내전문은 중앙문예지(현대문학, 문학과사회, 창작과비평, 문학동네, 세계문학)에 게재된 평론만 인정하며, 국내일반은 국내전문 중앙문예지 이외 게재된 평론, 국내기타는 지역문예지에 게재된 평론으로 한다.
		국제기타	100점
		국내전문	70점
		국내일반	50점
		국내기타	30점
	단행본		100점	국내ㆍ외 전문출판사에서 단행본으로 출판 된 문학작품, 국내ㆍ외 전문잡지 사에서 간행 한 문예지에 게재된 문학 작품, 국내ㆍ외에서 공연된 문학작품 (희곡, 시나리오), 국내ㆍ외 문학작품의 번역ㆍ번안서, 작곡집 등을 말하며, 시집인 경우 신작이 80% 이상일 경우에만 인정 출간과 공연은 중복하여 인정하지 않음 번역ㆍ번안은 70% 인정
	문예지게재 장편소설ㆍ장막희곡		150점
	문예지게재 중편소설ㆍ희곡ㆍ장시		100점
	문예지게재 단편소설ㆍ희곡ㆍ 시나리오		60점
	공연된 희곡, 시나리오, 방송대본		30점
	문예지게재 시		편당 20점
	문예지게재 시조, 수필, 엽편소설, 동화, 서평		편당 10점

구분	평 가 기 준		평가점수	비 고
창작 ㆍ 전시 ㆍ 발표	공인된 국제전, 대한민국미술대전, 대한민국공예대전, 대한민국산업디자인전, 대한민국건축대전	특선이상	100점
		입선이상	50점
		초대ㆍ추천작가	50점
	특별시ㆍ광역시ㆍ도의 공모전	특선이상	50점
		입선이상	30점
		초대ㆍ추천작가	40점
	개인전		100점	본인의 신작 15점(영상작품의 경우 5점) 이상으로 구성된 개인 작품전 또는 발표회
	2인 공동전		70점	본인의 신작이 10점(영상작품의 경우 3점) 이상으로 구성된 공동 작품전 또는 발표회
	공인된 단체ㆍ기관ㆍ화랑의 기획초대전 및 단체전		30점	국가기관, 자치단체, 언론기관, 공공문화재단, 전문화랑 등에 의한 기획초대전 및 단체전
	독창회, 독주회, 개인작곡발표회		100점	작곡발표회의 경우 신작으로서 대형관현악곡, 3곡 이상의 실내악곡, 4곡이상의 창작전자음악 또는 10곡 이상의 가곡으로 구성된 작곡 발표회 작곡발표회로 표기되어있지 않아도 내용상 피평가자의 창작곡이 분명한 경우 인정 작곡집과는 중복하여 인정하지 않음
	전문 연주단체에 의한 협연 및 창작품 초연		70점	기악 연주자의 경우 오케스트라와 함께 협주곡의 완성된 형태로 본인으로서 초연 또는 동일곡으로 연주후 4년 이상 경과한 연주 작곡가의 경우 본인의 창작곡이 초연된 경우에는 개인작곡발표회와 중복하여 인정하지 않음
	2인 공동발표		70점	작곡ㆍ성악발표는 신작 초연곡으로 구성된 작품발표회로서 피평가자의 발표시간이 30분 이상인 경우 중주는 4인 이내 연주자들의 전곡중 주로 발표자의 역할이 동등하며, 연주자들로서 초연 또는 동일한 곡으로 연주후 4년이상 경과하여 연주하는 2곡 이상의 실내악곡으로 구성된 연주회
	3인 공동발표		50점
	4인 공동발표		40점
	전곡 반주		50점
	오페라 주역		100점

구분	평 가 기 준			평가점수	비 고
창작 ㆍ 전시 ㆍ 발표	오라토리오의 주역			70점	오라토리오, 무용 공연에서 주역으로 출연한 경우
	오케스트라 full stage 지휘			100점	교향악단, 오페라단, 합창단 공연의 전곡지휘로 본인으로서 초연 또는 동일곡으로 연주후 4년 이상 경과한 연주
	5인 이상 종합연주회 출연, 지휘 및 반주			30점
	음반ㆍ작곡집			100점	저작권의 보호를 받아야 하며 음반을 위해 새로 녹음해서 상업적으로 발매한 경우(바코드 삽입) 단, 공연실황을 수록한 경우 발표회와 중복하여 인정하지 않음. 음반은 온/오프라인에서 정식 유통되는 앨범(신곡 7곡 이상)만 인정하며, 디지털음원의 경우 국내⸱외 음원사이트에서 검색이 가능하여야함. 작곡집은 ISBN이 등록된 경우 인정
	음반 프로듀싱 및 편곡			70점	저작권의 보호를 받아야 하며, 음반전체를 해야함
	음반편곡			20점	한 곡당 20점
	공연음향			25점	150석 이상의 좌석을 갖춘 공인공연장만 인정
	개인무용발표회			100점	개인이 연출, 안무를 모두 담당하여 발표된 공연
	안무		전국규모	70점	전국규모 단체 이상의 무용작품에 대한 안무(마스게임 포함)
			지역규모	50점	지역규모 무용작품에 대한 안무
			기타공연	30점	10분 이하 무용작품에 안무(합동작품)
	예술감독			50점	30분 이상 작품의 예술감독
	무용연출 및 대본			40점	30분 이상 작품의 연출 및 대본
	무용제	국제 규모	특선이상	150점	바눌레 국제 안무 경영대회, 제네바 무용콩쿨, 사이타마 국제무용제, 고베 국제 안무 경영대회, 로잔느 무용콩쿨 등
			입선이상	100점
			초청공연	100점
		전국 규모	특선이상	100점	전국무용제, 서울무용제, 부산무용제 등
			입선이상	50점
			초청공연	50점
	올림픽 및 아시안게임 출전			100점
	전국규모 국내경기 입상			30점
	영화음악		장편영화음악	100점
			단편영화음악	50점
	무용ㆍ연극ㆍ 뮤지컬 음악		창작품의 음악	100점
			재연된작품의 음악	50점
	드라마ㆍ애니메이션ㆍ다큐멘터리ㆍ게임용CD의 음악		시리즈물 전체의 음악	100점
			단편의 음악	50점
	행사음악		국제규모행사	150점	올림픽, EXPO 등 국제규모의 행사
			전국규모 행사	100점	전국체전 등 전국규모의 행사
			지역규모 행사	50점	지방자치단체, 공익단체가 주최하는 행사
	국제영화제 참가		장편 A	200점	국제영화제의 등급은 영화진흥위원회의 국제영화제 참가지원사업의 분류를 준용 단, 국내에서 개최 되는 3대 ‘부산국제영화제, 전주국제영화제, 부천국제판타스틱국제영화제’는 장편 B에 준하는 실적으로 인정함 *단, 연출(감독) 및 프로듀서로의 역할만 인정함
			장편 B	150점
			장편 C	100점
			단편 A	150점
			단편 B	100점

구분	평 가 기 준		평가점수	비 고
창작 ㆍ 전시 ㆍ 발표	국내영화제 본선 부문진출 및 초청	장편	150점
		단편	100점
	영화 연출 및 책임(총괄) 프로듀서	장편	150점	책임(총괄)프로듀서(Executive Producer)는 영화 제작·배급의 전과정 및 핵심 요소들을 책임지는 역할
		단편	100점
	영화제작스태프(조연출 및 각부 분 감독급 이상)	장편	50점	*연출 및 프로듀서가 명시 되어있는 작품의 기획은 영화제작스태프(장/단편)에 준하는 실적으로 인정함
		단편	30점
	광고대회(15)	국제대회수상	150점	클리오, 칸느, 뉴욕패스티벌 또는 동등 이상의 국제광고대회
		전국대회수상	100점	중앙 3대 방송 및 5대 일간지 또는 이에 준하는 언론사가 주관하는 광고대회
		지역대회수상	70점	전국규모의 유관단체 또는 지방언론사 에서 주관하는 광고대회
	연극연출	국제공인연극연출	200점	카이로 실험연극제, 프랑스 아비뇽 페스티벌, 런던 에딘버러 페스티벌, 뉴욕 세익스피어 페스티벌, 베를린 연극제, 모스크바 체홉 연극제에 한하여 인정
		국내공인연극연출	100점	거창연극제, 수원연극제, 서울연극제, 춘천마임연극제에 한하여 인정
		기타연극연출	70점	국제, 국내 공인연극제를 제외한 연극제에 대하여 인정 다만, 연극제가 아닐 경우 인정하지 않음
	각색, 드라마투르기		50점	연극제에서 공연된 경우에 한해서 인정
	홍보물, CF, 디지털 영상미디어 기획 및 제작		50점	기업체 등 계약을 통해 제작되고 공인된 매체(텔레비전, 온라인, 인쇄매체)에 발표된 경우 인정 ※ 계약 진행 시 동의대학교 산학협력단과의 계약을 통해 해당 업무를 진행하는 경우만 인정 ※ 온라인상에서 발표 될 경우, 개인방송이 아닌 계약 상대인 기업의 채널이나 공공기관의 채널에 노출되거나 업로드 된 영상콘텐츠만 인정 ※ 매체 인정 범위 -텔레비전: 지상파, 케이블, 위성방송 -온라인: 인터넷방송, IPTV, Over The Top -인쇄매체: 책, 잡지, 신문

1. 2인 이상의 공동연구실적물은 다음의 환산율에 따라 인정한다. <개정 2010. 3. 1., 2010. 9. 1.>

가. 논문, 학술발표 및 연구보고서의 경우 <개정 2025. 3. 1.>

(1) 단독 연구 : 100%

(2) 공동 연구

주저자일 경우   : {1/(n+2)} × 2

교신저자일 경우 : {1/(n+2)} × 2

주저자와 교신저자가 동일인일 경우 : {1/(n+2)} × 3

공동저자일 경우 : {1/(n+2)}

※ n은 연구에 참여한 총저자 수 (단, 연구자수가 15명 이상일 때 n을 15로 처리)

※ 주저자가 명시되지 않은 경우 처음 표시된 저자를 주저자로 인정하며, 교신저자가 명시되지 않은 경우는 마지막 저자를 교신저자로 인정한다.

나. 저서 및 특허의 경우 : 1/n

단, n이 10 이상일 때에는 n=10으로 함(n: 참여연구자 수)

2. <삭제 2007. 3. 1.>

3. 국제실적은 평가점수의 50%를 가산한다. 단, 평가기준이 국제실적으로 구별되어 있는 경우에는 그러하지 않다.

4. <삭제 2010. 3. 1.>

5. 국가연구개발비 등 정부 재원으로 이루어지는 학술활동의 국외 논문 및 국외학술발표 실적 등록 시 국외학술대회 참가심의서, 부실학술지(학회) 체크리스트를 제출하여야 한다. 또한 교원이 특수관계인 및 R&E 참여학생과 논문(학술대회/학술지)을 공저하고자 하는 경우에는 사전 공개양식을 작성하여 제출하여야 한다. <신설 2020. 5. 1., 개정 2022. 1. 1.>

6. 저서는 저작권의 보호를 받는 전공분야의 연구저작물로 국내⸱외에 배포할 목적으로 저술한 국제표준도서번호(ISBN)가 부여된 서적을 말하며, 문제집, 사용설명서, 논문모음집, 개정판 등은 저서로 인정하지 않고 실험⸱실습지침서의 경우 연 2회까지 인정한다. 온라인 출판 저서도 실적으로 인정하나 동일 저서가 온라인⸱오프라인으로 모두 출판된 경우 출판 연도가 다르고 ISBN이 다르더라도 중복인정은 불가하다. 비매품 저서는 최소출판부수 100권 이상 확인이 되는 경우 인정한다. <개정 2009. 3. 1., 2019. 3. 1., 2022. 3. 1., 2024. 3. 1.>

7. 우리 대학교 지식재산권및기술사업화촉진에관한규정에 의한 직무발명으로 학교법인동의학원 또는 동의대학교 산학협력단 단독명의로 특허를 받은 경우 평가점수의 50%를 가산한다. <개정 2014. 9. 1., 2022. 3. 1.>

8. 전시 및 발표는 예술작품의 공연, 전시를 주요 목적으로 하는 다음과 같은 시설에서 발표된 것만 인정한다.

㉮ 음악/무용/연극분야 : 150석 이상의 좌석을 갖춘 공인 공연장 <개정 2010. 3. 1.>

㉯ 미술분야 : 대도시의 공인 화랑 또는 공인 전시장

㉰ 패션분야 : 대도시의 공인 발표장

9. 연주의 경우 연주자로서 초연 또는 동일곡으로 연주후 4년 이상 경과한 경우만 인정한다.

10. 개인발표는 개인의 예술적 창의성을 구현하기 위해 본인의 이름으로 발표되는 공연 또는 전시회로서 발표내용이 일관된 주제에 의한 신작품(고전작품 공연의 경우 본인 초연)으로 구성된 것만 인정한다.

11. 단체공연은 정기적으로 발표회를 갖는 음악 또는 무용단체의 공식 발표회에서 전 공연에 걸쳐 주요 역할을 수행한 경우에만 인정한다.

12. 국내특허, 국제특허에 동일한 내용을 출원하여 특허권을 획득한 경우는 국내특허 1개, 국제특허 1개만 인정한다. 국제특허는 OECD회원국으로 등록된 국가만 인정한다. 기타국가에서 취득한 특허는 국내특허에 준하여 인정할 수 있다. <신설 2009. 3. 1.> <개정 2014. 9. 1.>

13. 학술상은 반드시 전공과 관련이 있어야 하며, 공인된 국제ㆍ국내(등재후보 이상) 학회 및 학술단체가 학술적 업적을 인정하여 수상한 것을 의미한다. <신설 2009. 3. 1.>

14. 평론 원고게재 매수기준 70매 이상 100%, 50~69매 80%, 30~49매 60%, 30매 미만 40%의 점수를 인정한다. <신설 2009. 3. 1.> <개정 2010. 3. 1.>

15. 장편소설 800매 이상, 장막희곡 1,000매 이상, 중편소설ㆍ희곡은 250매 이상, 장시는 80매 이상, 단편소설ㆍ희곡ㆍ시나리오는 신춘문예지 게재기준 80매 이상 100매 내외로 한다. <신설 2009. 3. 1.>

16. A&HCI 건축전문지 작품게재는 준공 및 계획 작품이 도면등과 함께 구체적인 내용으로 기획게재 되었거나, 이와 동등한 비중으로 게재된 경우만 인정한다. 단, 동일 작품을 2개 이상의 항목에 의해 평가 받을 수 없다. <신설 2010. 3. 1.>

17. 안무실적의 전국규모 단체는 국립무용단, 국립국악원 무용단, 국립발레단, 유니버설 발레단 등 전국 시・도지사 소속의 전문무용단, 전문 무용수로 구성된 무용 전문단체인 경우만 인정한다. <신설 2010. 3. 1.>

18. 전체교수회의 불참사유서 제출 시 감점하지 않는다. <신설 2014. 9. 1.>

[별표 3] <개정 2012.1.1.,2012.9.1.,2014.2.1.,2014.9.1.,2015.2.1.,2015.3.1.,2016.3.1.,2016.9.1.,2017.3.1.,2017.9.1., 2018.3.1.,2019.3.1.,2020.3.1.,2021.3.1.,2022.3.1.,2023.3.1.,2024.3.1., 2025.3.1.>

산학협력업적 평가기준

구 분	평 가 기 준		평 가 점 수				비 고
교육	현장실습학기제		체결	표준체결건당 20점 자율체결건당 10점			해당 교원이 현장실습학기제 체결에 결정적인 역할을 하여 현장실습학기제교육과정 참여학생이 파견되고 학생지원처에서 확인한 경우 인정 단, 동일 기업일 경우에는 1건으로 인정 ※ IPP장기현장실습 및 IPP형 일학습병행제는 IPP사업단의 현장실습을 이수한 경우 인정
				IPP장기현장실습매칭 건당 3점, IPP형 일학습병행제 매칭 건당 10점				IPP사업 산학협력교원은 년간 최대 150점까지 인정
			현장실습지도	현장실습지도 학생당 3점				학기당 최대 15점까지 인정
				IPP장기현장실습 및 IPP형 일학습병행제 현장실습지도 학생당 3점				IPP사업 산학협력교원은 년간 최대 150점까지 인정
	산업체재직자교육		교육시간당 2점
	정규교과 캡스톤디자인 교과목 강의		해당강좌의 학점당 5점				정규교과로 개설 된 캡스톤디자인 강좌 담당교수 (3단계 마스터프로젝트 과정만 인정)
	창업 친화형 강좌 개설		강좌당 3점				창업의 이론⸱실무 능력 배양을 목적으로 진행하는 정규 교과목 강의를 개설한 경우 인정 ※ 교과목명에 창업키워드(기업가정신, 창업가정신, 창업 등)가 포함된 강좌에 한함 ※ 창업투자경영학과 및 스타트업창업투자학전공의 경우 연간 2개 강좌만 인정
	외국인유학생 취․창업 교육		건당 3점				외국인유학생을 대상으로 취·창업 지원/지도한 실적으로 학기당 6시간 이상 운영한 경우 인정
특허	국제특허등록		200점				특허출원 및 실용신안을 출원하여 그 특허권 이 결정된 것으로, 그 특허의 특허권자나 발명자(또는 고안자)로 등록된 경우. 실용신안권은 실용신안, 디자인, 상표 등이 해당. (출원/등록 실적은 우리대학 임용 후 실적만 인정하며 기준은 출원 신청일로 한다)
	국내특허등록		100점
	국제특허출원		50점
	국내특허출원		20점
	실용신안권등록		80점
	기타저작권 및 신지식재 산권		20점				반도체직접회로배치설계, 컴퓨터프로그램, 도서, 음반 및 영상물
연구비	교외 연구비		산업체 연구비				중앙관리되는 연구비만 인정 공동연구일 경우 연구책임자는 2/(n+1) 공동연구자는 1/(n+1) 만큼 인정 연구기간이 2개 이상의 평가단위기간에 걸칠 경우 전체연구기간에서 해당 평가 단위기간이 차지하는 비율만큼 인정 사업책임자에게 연구비 총액이 주어지는 경우 개인별 과제단위로 배분된 금액에 한해 개인별로 인정 단, 인문사회계‧예체능계열의 지방자치단체 용역은 인정함.
	연구비(1만원당)×0.02점		연구비(1만원당)×0.033점
교내 봉사	진로·취업담당교수, 취업 및 창업, 진로 동아리 지도교수				학기당 20점		학교에 정식으로 등록된 취업 및 창업, 진로 동아리 지도교수 학기당 최대 60점까지만 인정
	캡스톤디자인 경진대회 지도교수 (창업경진대회, 발명전시회 포함)				전국	건당 10점	교원이 직접 지도한 학생이 전국적인 규모, 지역적인 규모의 경진대회에 참가ㆍ출전하여 입상한 경우 인정. 연간 최대 30점
					지역	건당 5점
	메이커스(팀) 지도교수				건당 5점
교외 봉사	벤처창업	교원벤처창업			400점		창업하는 연도에 대표자만 인정
		학생벤처창업			50점		창업하는 연도에 학생 지도교수에게 인정
	기업·경영자문 및 지도				1건당 5점		학기당 최대 20점까지만 인정 단, 산업자문운영규정에 따른 산업자문은 인정 하지 않음
	산학협력협의체 운영교수 (LINC3.0 워킹그룹 P.D)				학기당 50점		정보교류 및 기술 등의 협력을 위해 산학협력단장이 인정한 산학협력협의체로서, 1개의 협의체에 한하며, 결과보고서 제출 시 인정. 공동참여일 경우 1/n 만큼 인정

구 분	평 가 기 준			평 가 점 수	비 고
교외 봉사	산업체파견활동			학기당 30점	방학기간 중 산업체 단기파견활동을 하 는 교원에 대해 실적 인정 단, 2개월 이상인 경우만 해당됨	한국표준산업분류코 드 중 T, U를 제외한 업종. 상시고용인력 5인 이상 (단, ‘벤처기업인증’ 기업은 제외)
				학기당 60점	교원연구년기간 중 산업체 장기파견활 동을 하는 교원에 대해 실적 인정 단, 6개월 이상인 경우만 해당됨
기술 이전	(기술이전료)/5,000만원×100			해당 점수	공동실적일 경우 연구책임자는 2/(n+1) 공동연구자는 1/(n+1) 만큼 인정 2개 이상의 평가단위기간에 걸칠 경우 전체기간에서 해당 평가 단위기간이 차지하는 비율만큼 인정
계약 유치	계약학과 유치			교수 1인당 500점	공동실적일 경우 연구책임자는 2/(n+1) 공동연구자는 1/(n+1) 만큼 인정
	가족회사 유치			1건당 5점	연간 최대 15점까지 인정
	유료 가족회사 유치	30만원~200만원 미만		30점
		200만원~1,000만원		60점
		1,000만원 초과		100점
	학교기업 설립			1건당 300점	설립 연도에 대표자만 인정
	대학발전기금 또는 외부장학금 유치			100만원당 15점	공동실적일 경우 금액의 1/n 점수 상한 300점
	연구센터(국책사업) 유치		총사업비	건당	사업계획서 작성에 직접적으로 참여한 자에 한함 공동작성의 경우 1/n 만큼 인정
			50억원 이상	300점
			20억원 이상	200점
			10억원 이상	100점
	산업체재직자교육과정 유치			유료 재직자교육 :1건당 150점 무료 재직자교육 :1건당 30점	재직자 교육과정 편성하고 협약 필수 12시간 5명 이상 유료재직자 교육 4시간 2명 이상 무료재직자 교육 공동유치의 경우 1/n 만큼 인정
	취업‧채용·창업 관련 박람회 외부 행사 유치			1건 50점	행사 유치는 외부 행사 유치에 한하며, 공 동유치 시 1/n으로 평가점수 부여(단, 인 재개발처 또는 산학협력단에서 공식 처리 된 취업 관련 행사). 연간 최대 100점까지 인정(최소 10개 이상 기업체 참가 시 인정)
	취업‧채용·창업 관련 행사 참여 업체 유치			업체당 10점

[별표 4] <개정 2012. 1. 1., 2014. 12. 1., 2015. 3. 1., 2019. 3. 1., 2019. 12. 1., 2020. 3. 1., 2020. 11. 1., 2021. 5. 1., 2025. 1. 1., 2025. 9. 1.>

봉사업적 평가기준

구분	평 가 기 준			평가점수	비 고	배점한도
교내 봉사	부총장, 교무위원, 감사실장			학기당 60점	평가단위기간 중 2개 이상의 보직을 수행한 경우 상위보직만 인정 한방병원진료부장 등과 같이 명시되지 않은 보직의 경우는 “강사료지급규정”을 준용하여 교원 책임시수로 구분하여 인정	100점
	부처장, 부속병원 병원장, 부속기관장, 부학(원)장			학기당 50점
	부설연구소장(정), 학부(과)장, 전공주임교수, 공학교육인증PD교수, 간호교육인증제책임교수			학기당 40점
	소단위인증제책임교수, BLS센터장			학기당 20점
	부설연구소장(부), 콜라보Co-PD교수			학기당 10점
	위원회 위원	본부 위원		학기당 5점	총장이 임명한 경우에 한하며, 당연직은 제외 단, 위원회 위원은 학기당 1회 이상 위원회 회의 개최 시 인정	30점
		본부 외 위원		학기당 3점
	교내학술강연 및 교양강좌			1강좌당 2점	대학본부, 대학(원), 부속기관, 부설연구소에서 주최한 경우에 한함	8점
	미래교육원ㆍ교육연수원ㆍ국제언어교육원 강좌 담당			1강좌당 3점	미래교육원ㆍ교육연수원의 강좌 및 국제언어교육원 한국어교원양성과정 강좌를 담당한 경우	12점
	동아리지도교수, 고시반지도교수, 교직과정지도교수, 융복합프로젝트팀 지도교수			학기당 5점	학교에 정식으로 등록된 동아리(응원단, 도우미 포함) 및 고시반 (지역콜라보센터 내 사회봉사동아리, 링크동아리 포함)	20점
	위촉사정관(신입학 학생선발 관련 교육 및 평가)			학기당 10점	위촉사정관으로 위촉되어 교육훈련 이수 후 평가에 참여하는 입학전문가	20점
	콜라보교육인정제 평가단의 단장과 위원			학기당 10점	콜라보교육인정평가단의 평가위원으로 위촉되어 교육훈련 이수 후 평가에 참여하는 콜라보교육인정제 전문가	20점
교외봉사	국내ㆍ외 학술단체 임원, 편집위원		광역 규모	학기당 6점	학술단체의 회장ㆍ부회장ㆍ이사ㆍ감사를 임원으로 인정 국내전문학술지발행 학회ㆍ단체를 전국 규모로 인정 그 이외의 학회ㆍ단체를 지역규모로 인정	50점
			지역 규모	학기당 3점
	국내ㆍ외 학술회의 조직위원, 편집위원		광역규모	1회당 6점	전국규모와 지역규모의 구별은 학술단체 기준을 적용
			지역규모	1회당 3점
	국내ㆍ외 학술회의 좌장, 토론자		광역규모	1회당 3점	전국규모와 지역규모의 구별은 학술단체 기준을 적용
			지역규모	1회당 2점
	정부, 지방자치단체, 교육기관, 저명사회 단체, 공기업의 자문 위원		광역규모	학기당 10점	정부, 광역자치단체, 광역시교육청등의 각종 위원회 위원
			지역규모	학기당 5점	기초자치단체, 전국규모 사회단체의 지부또는 저명사회단체

구분	평 가 기 준	평가점수	비 고	배점한도
교외봉사	고시출제	1회당 10점	사법고시, 행정고시, 기술고시, 외무고시, 지방고시, 공인회계사ㆍ세무사ㆍ관세사ㆍ변리사 등 자격시험, 의료인국가시험, 교원임용고시, 수학능력시험 출제	-	50 점
	출제, 심사, 평가	1회당 5점	정부, 지방자치단체, 교육기관, 공기업 저명 사회단체 등에서 출제ㆍ심사(심의)ㆍ평가위원 등의 활동 단, 위원활동 중 동일한 기관, 날짜의 활동은 1건으로 인정	-
	시험채점	1회당 2점	정부, 지방자치단체, 교육기관, 공기업 저명 사회단체 등에서 채점	-
	학술지 논문심사	1회당 2점		-
	강연 및 상담	1회당 3점	외부기관에서의 강연 및 상담 단, 동일한 프로그램의 활동은 횟수에 관계없이 1건으로 인정(연구실적물로 인정받을 수 없는 공연의 경우 강연실적으로 인정)	15점
	국제공인경기 조직위원 및 심판	1회당 10점	국가대표급 선수가 출전하는 국제공인 경기의 조직위원 및 심판 동일 행사의 경우 1건만 인정	-	20 점
	국내공인경기 조직위원 및 심판	1회당 5점	전국규모 또는 시ㆍ도 체전급 공인경기의 조직위원 및 심판 동일 행사의 경우 1건만 인정	-
	의료봉사 및 총장 인정 봉사	1회당 5점	의료 및 기타 총장에 의해 인정된 특별 봉사 활동으로 근무 이외의 무보수 봉사 활동 프로그램에 참여한 경우	15점
	언론매체기고 및 출연	1회당 5점	일간신문, 권위 있는 잡지의 논평, 서평 칼럼 등을 기고하거나 방송매체 (공중파) 에 사회자, 토론자, 출연자 등으로 참여한 경우 세계3대 인명사전(Marquis Whos Who, ABI, IBC)에 등재한 경우	50점
		1회당 1점	방송분량 5분 미만 단순인터뷰

1. 봉사업적점수를 산정함에 있어 교ㆍ내외 봉사기간이 1학기에 미달되는 기간이 있을 경우 3개월 이상의 기간은 1학기로 계산하며, 3개월 미만의 기간은 인정하지 않는다.

2. 국제실적은 평가점수의 50%를 가산한다. 단, 평가기준이 국제실적으로 구별되어 있는 경우에는 그러하지 않는다.